아산초등학교병설유치원 공고 제2022-2호
유치원 특수학급 시간제기간제교사 채용 공고
2022학년도 아산초등학교병설유치원 특수학급 시간제기간제교사 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.
2022년 1월 18일
아산초등학교병설유치원장
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
1. 채용
가. 채용권자: 아산초등학교병설유치원장
나. 채용절차: 공개 채용
다. 채용분야 및 채용 예정인원: 유치원 특수학급 시간제기간제교사 1명
2. 근무 조건
가. 신분
1) 시간제기간제교원은 정규교원으로 임용됨에 있어 어떠한 우선권도 인정되지 않음
(교육공무원법 제32조 제2항)
2)정규교원에게 인정되는 교육공무원법상의 신분보장 등 관련 규정 적용을 적용하지 않으며 임용기간이 끝나면 당연히 퇴직(교육공무원법 제32조 제3항)
나. 계약 기간: 2022.03.01.~2023.02.28.(12개월)
다. 보수: 공무원 복무 규정 및 계약제교원 관리지침에 준함. 보수는 호봉제 적용
근무시간에 비례하여 지급함
라. 복무: 1일 4시간 근무하되, 교원복무사항 등을 준용
3. 지원 자격
가. 지원 자격: 임용 상한 연령(한시적으로 65세까지 완화하여 임용) 미 해당자
나. 자격: 유아 특수 2급 정교사 이상 자격증 소지자
(만65세 미만, 퇴직 후 1년 미만 명예퇴직자 가능)
다. 응모 자격 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음
1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4에 해당하는 자
3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당 자
4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자
5) 청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자
6) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자
4. 심사 일정
가. 1차 심사(서류전형) 합격자 개별 통보: 2022. 01. 24.(월) 15:00 이후
나. 2차 심사(면접 및 수업실연)
1) 일시 : 2022. 01. 25.(화) 13:30
2) 장소 : 아산초등학교병설유치원 교무실
다. 최종합격자 개별 통보 : 2022. 01. 25.(화) 16:00 이후 예정
※ 최종 합격자는 「공무원채용신체검사 규정」에 의한 신체검사를 받아야 하며, 이에불합격 판정을 받은 자는 임용할 수 없음
5. 원서 접수 기간
가. 기간: 2022. 01. 18.(화) 15:00 ~ 2022. 01. 24.(월) 10:00까지
나. 접수방법: 전자우편(asan0001@naver.com), 인편제출(대리접수 가능), 우편접수 등
단, 우편접수는 접수 마감시간까지 도착분에 한하며 발송 후 필히 확인 연락
다. 대리 접수인 준비물: 지원자 인장, 대리인 신분증
6. 제출 서류
구분 | 제출서류 | 제출일 |
지원자 공통 | 가. 지원서 나. 자기소개서 | 원서접수 기간 |
최종합격자 (계약자 본인) | 가. 교원자격증 사본 1부 나. 최종학력증명서(졸업증명서) 다. 경력증명서 라. 공무원 채용신체검사서(1년 이내) 마. 행정정보 공동이용 사전 동의서 바. 기간제교원 근무 평가 동의서. 서약서 사. 호봉획정을 위한 경력기간 합산신청서 | 추후 안내 |
7. 제출서류의 반환 안내 : 관계법령에 의거 합격자 발표 20일 이내에 채용서류 반환청구서를 작성하여 채용서류의 반환을 요구할 수 있습니다.
8. 유의 사항
가. 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 임용 희망자 본인의 책임입니다.
나. 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 법규를 위반한 경우, 임용 자격을 제한하거나 임용을 취소할 수 있습니다.
다. 지원자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.
라. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.
마. 기간제교원으로 임용되더라도 추후 정규 교원으로 임용하거나, 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.
바. 기타 자세한 사항은 아산초등학교병설유치원으로 문의(전화 041-549-6294)